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In diesem E.Learning-Kurs lernen Sie das Drei-Linien-Modell für die Strukturierung der Governance-Funktionen im Unternehmen kennen. Durch die in diesem Kurs erworbenen Kenntnisse können Sie die Rollen der Funktionen der Linien erläutern und auf Ihr Unternehmen transferieren.
Im Einzelnen gliedert sich der Kurs in folgende Elemente:
- Zweck des Drei-Linien-Modells
- Entwicklung des Modells im Zeitablauf
- Grundideen des Three-Lines-of-Defense-Modells aus 2013
- Weiterentwicklung zum Drei-Linien-Modell in 2020
Nach Bearbeitung dieses E.Learnings haben Sie das Three-Lines-of-Defense-Modell (TLoD) und die Weiterentwicklung zum Three-Lines-Modell (TLM) verstanden und können auf dieser Grundlage die Rolle der Internen Revision innerhalb der Corporate Governance erklären und in Gesprächen mit Stakeholdern diese Rolle vertreten.
Das E.Learning richtet sich an Leiter der Revision, Revisionsmanager sowie Revisionsanfänger. Es kann aber auch zur Auffrischung des bestehenden Wissens dienen.
Dieses E.Learning dauert 2 Stunden (á 50 Min) und kostet EUR 75 inkl. MwSt. Die einzelnen Module werden durch Lernfragen vertieft. Zum Abschluss ist ein Test von 10 Fragen zu absolvieren. Nach bestandenem Abschlusstest (70%) können Sie sich zum Nachweis Ihrer beruflichen Weiterbildung ein Kurszertifikat herunterladen.
